“海龜”敵不外“土鱉”？
    從金融學的角度來說投資的目標是為了得到更大的收益回報，留學其實也是一種感性的投資行動，而不是盲目地跟風盲從。跟著國內就業(yè)市場競爭的越發(fā)白熱化，光憑一紙洋文憑的“海龜”們已經很難同國內名牌大學畢業(yè)的“土鱉”們爭得一席之地。那么留學生如何在劇烈的就業(yè)競爭中懷才不遇，使自己更具競爭力呢？筆者以為僅僅有海外學歷是遠遠不夠的，許多留學生只管手握國外名牌大學的研討生學歷，卻沒有任何工作經驗，高不成低不就不得不參加“海帶”一族。

    實在海帶、海草景象的本源就是：留學生沒有在畢業(yè)后就其所學專業(yè)在海外積聚相干工作經驗。假如你有國外同類行業(yè)的工作經驗，你回國后必定是塊寶，反之你就是根草。試想：你從國內的課堂飄洋過海到了國外的課堂，之后又快馬加鞭地返回海內的工作環(huán)境，對雇主來說不任何職業(yè)教訓的你不可能吹糠見米地為他們發(fā)明效益，勢利的老板們天然會抉擇已經在國內業(yè)界跌打滾爬了一陣的“土鱉”大學畢業(yè)生，你對他們來說是中看不頂用。

    出國留學已經成為國內近10年來十分熱門的一個話題，越來越多的中學生、大學生走出國門去歐洲、北美、澳洲等西方發(fā)達國家求學。然而隨著大量的海外學子學成歸來，使得原來就競爭激烈的國內就業(yè)市場雪上加霜。大批留學生回國找不到工作，“海龜”成“海帶”的現(xiàn)象不足為奇。

    就拿澳洲留學為例吧，一年16萬RMB（膏火和生涯費都包含）的用度，說高不高（究竟比其余留學熱點國度要廉價40%-100%），說低不低（工薪階層辛勞工作20年也就積攢個40-60萬，留學即是要傾其所有）。如果讀一個本科（16×4=64萬）或者一個碩士（16×2=32萬）學位的投資在64-32萬之間的話，畢業(yè)后能播種什么呢？一個洋文憑！這就能保障回國后破馬找到工作嗎？非也。要是海龜百分百都能找到工作的話，“海帶”（海龜回來找不到工作在家待業(yè)）、“海草”（海龜好不輕易找到工作但未幾就被炒魷魚）這些現(xiàn)象又如何說明呢？為了留學破費了宏大資金，甚至是父母終生的積蓄，海外鍍金歸來卻得不到相應的回報，這是很多海歸不得不面對的一個殘暴事實。

    縱觀國內就業(yè)市場，良多名企特殊是外企須要的是那些不僅存在海外留學閱歷，而且同時具備海外工作經驗的留學生。這些人才粗通中西方文明，擅長跟本國人打交道，熟習西方企業(yè)的運作規(guī)矩。在今天當國內企業(yè)紛紜意識到企業(yè)要做大做強就必需和國際接軌的主要性之后，綜合型海歸人才天經地義地可能獲取這些企業(yè)的芳心，讓本人的海外學歷學有所用的同時也在物資上取得了豐富的報酬，這才是勝利留學投資的一種體現(xiàn)。