荷蘭各高校為保證錄取學生的質(zhì)量，除了對學生的英文水平有嚴格的硬性要求外，非常注重學生的各種綜合素質(zhì)考核，主要是通過與申請人面對面的交流來測試的。專家總結(jié)多年來辦理荷蘭留學業(yè)務的經(jīng)驗，總結(jié)出一些指導性的意見，希望能夠幫助更多的有志去荷蘭留學的同學們一點兒幫助。

　　第一、自信

　　沒有自信來應對面試，可以說結(jié)果一定是必敗。自信是做成一件事的基本保障，荷蘭校方非常注重學生是否有足夠的自信來應對在荷蘭學習生活的挑戰(zhàn)。所以，在與校方面試的時候，務必要把你的自信傳達與對方，讓對方感到如果不錄取你，就是校方今年最大的損失。有時哪怕是過分的自信，也比沒有強百倍。在面試開始和結(jié)束后，都要與老師握手問候，注視對方從而使對方感到你的自信。

　　第二、不要搶話說

　　很多學生在面試過程中，擔心沒有足夠的時間展示自己的實力，所以會搶話說，這樣讓人覺得不禮貌，很不舒服。若因為這樣讓面試的校方老師有這樣的感覺，對你很不利。

　　第三、自然

　　在面試的過程中，發(fā)現(xiàn)很多申請人非常緊張，以至于發(fā)音或者動作非常不自然。緊張會遏制你真是能力的發(fā)揮，使你的面試大打折扣。想要做到自然，因首先多鍛煉自己，多與人交流，當眾發(fā)言。若面試在即，可以通過在鏡子前的自我訓練來達到短期的速成。其次，從思想上應該解放出來，告訴自己沒什么了不起的，暫時的成敗不可論英雄。最后，在面試的時候要多看對方的眼睛，因辦有經(jīng)驗的老師會幫助你平靜下來。而且看對方，也是雙方互動的一種方式。

　　第四、注意個人衛(wèi)生和口腔衛(wèi)生

　　這一點量力而行

　　第五、了解項目

　　大部分來面試的校方老師從早期的來自國際部變換為來自各專業(yè)的老師。如面試老師來自這個專業(yè)，那么更多的話題就會圍繞著這個專業(yè)展開。所以，無論老師來自哪個部門，都應對所學專業(yè)有深層次的了解。有了全面地了解，還可以應對面試過程中的一些尷尬局面。

　　第六、要有邏輯

　　有些學生在面試的時候回答問題沒有邏輯。記得有一回，一位學生申請管理課程，學生資質(zhì)不錯，面試過程很順利?？稍谧詈?，不知是學生太高興還是什么原因，臨別前對老師說“我還是想做個秘書”，這使老師摸不著頭腦，當秘書有何必學管理呢?最后結(jié)果可想而知。所以，面試從始至終必須要有邏輯，有條理。

　　總之，要打有準備的仗，要打出自己的特色。